Coordinadora, Coordinador del área de atención integral. Madrid

La Fundación para la Convivencia ASPACIA es una organización sin ánimo de lucro cuya misión consiste en eliminar la violencia contra las mujeres en todas sus expresiones, especialmente la violencia sexual, proteger a las víctimas y promover la igualdad entre hombres y mujeres, con el propósito de lograr una sociedad libre de maltrato.

Los fines que orientan nuestra acción son:
• Propiciar iniciativas que favorezcan la vida social, pacífica, plural e igualitaria, particularmente en las relaciones familiares y de convivencia.
• Promover actuaciones de apoyo y atención a las víctimas de violencia.
• Promover actuaciones de intervención psicosocial en personas que agreden, maltratan o ejercen violencia sobre otras.

Funciones

a) Implementar, desarrollar y supervisar la buena marcha de los proyectos y centros para la
atención integral a mujeres supervivientes de violencia que gestiona la entidad.
b) Acompañar a las coordinaciones y equipos de los recursos para garantizar el adecuado
funcionamiento de los mismos y su alineación con la misión, visión, valores y enfoques de la entidad.
c) Garantizar la correcta cobertura de los recursos mediante participación y la gestión en los
procesos de selección de personal.
d) Apoyar en el diseño y formulación de proyectos además de otras propuestas técnicas
relacionadas con los recursos.
e) Proponer mejoras en los procesos y procedimientos implementados en los recursos/centros
para garantizar la calidad de la intervención y un impacto positivo.
f) Participar en la elaboración y revisión de los diferentes procesos internos de los recursos junto
con las coordinaciones de los mismos.
g) Seguimiento del cumplimiento de los compromisos adquiridos en los recursos (indicadores por
pliegos, operativos y estratégicos) de acuerdo al sistema de evaluación interno del recurso y entidad.
h) Apoyar en el diseño y medición de indicadores clave de resultados y gestión, junto con la
Coordinación de procesos, monitoreo y evaluación.
i) Detectar y planificar junto con las coordinaciones de los recursos, las necesidades formativas de
los equipos profesionales para su desempeño profesional.
j) Generar espacios participativos para la coordinación, colaboración, apoyo y aprendizaje mutuo
entre todas las profesionales de los recursos y proyectos de la Fundación.
k) Otras funciones relacionadas con el puesto que le sean encomendadas por la entidad

Requisitos

• Licenciatura/Grado en Ciencias Sociales: Derecho, Trabajo Social, Psicología u otros.
• Experiencia laboral de al menos 4 años en la coordinación de equipos profesionales en entidades del tercer sector.
• Experiencia amplia en la gestión y acompañamiento a equipos técnicos.
• Experiencia laboral de al menos 2 años en el ámbito de la violencia de género y/o violencia sexual.
• Formación específica en género y violencia de género.
• Conocimientos de usuario avanzado en ofimática, uso de paquete Office y bases de datos.
• Conocimientos de otros idiomas (inglés, francés o portugués) serán valorables.

Condiciones laborales

• Contrato indefinido a Jornada completa
• Condiciones salariales según convenio de acción e intervención social Grupo 1 más pluses
  
  aplicables.

Requisitos y plazos de entrega de candidaturas:

• Plazo de presentación de las candidaturas hasta el 15 de octubre de 2024.
• Se solicita el envío de currículum vitae a la dirección de correo electrónico seleccion@fundacion-aspacia.org indicando como referencia en el asunto del mensaje: Puesto Coordinador/a.
• Estar en disposición de acreditar documentalmente la formación y experiencia solicitada mediante los correspondientes certificados